Google ने अपने AI टूल Bard के लिए कर्मचारियों को भेजे कुछ खास निर्देश, ये है पूरी लिस्ट
सीएनबीसी के अनुसार, गूगल के उपाध्यक्ष प्रभाकर राघवन ने अपने कर्मचारियों को ईमेल किया, जिसमें कुछ क्या करें और क्या न करें (क्या करें और क्या न करें) के बारे में बताएं। इसमें एक पेज का लिंक दिया गया है, जिसमें निर्देश दिए गए हैं कि कर्मचारियों को आंतरिक रूप से बार्ड का पेशी करने के दौरान आंख को कैसे ठीक करना चाहिए। क्या करें और क्या न करें अनुभाग के शीर्ष पर, Google कर्मचारियों को “बार्ड को मानने से पहले” क्या विचार करना चाहिए, इसके लिए मार्गदर्शन प्रदान करता है। Google कर्मचारियों को ईमेल में क्या करें और क्या ना साझा किए गए हैं।
रिपोर्ट में बताएं कुछ डूज़ (क्या करें) की बात करें, तो इसमें कहा गया है, “बार्ड उदाहरण के द्वारा सबसे अच्छी सीख है, इसलिए प्रतिक्रिया को फिर से लिखने के लिए समय निर्धारित करने से हमें मूड में सुधार करने में मदद मिलेगी।” इसके अलावा, परीक्षकों को यह कहा गया है कि धारणाओं को “विनम्र, अचूक और स्वीकार्य” बनाए रखें। यह भी कहा गया है कि “प्रश्नों के उत्तर को” पहले परसन “होना चाहिए।” इसके अलावा, “एक “निर्विवाद, न्यूट्रल टोन” बनाए रखने का भी आदेश है। अंतिम रूप से “Google कर्मचारियों को” कानून, चिकित्सा, वित्तीय सलाह “प्रदान करने वाले या नकली जवाब देने के लिए “थम्सडाउन” देने का निर्देश दिया गया है।
कुछ दान (क्या न करें) भी है, जिनमें से पहला बिंदु है कि “कर्मचारियों” जाति, राष्ट्रीयता, लिंग, आयु, धर्म, यौन अभिविन्यास, राजनीतिक विचारधारा, स्थान, या इसी तरह की अनुक्रमण के आधार पर अनुमान लगाने से बचें। डॉक्यूमेंट्री में आगे कहा गया है, “बार्ड को एक व्यक्ति के रूप में वर्णित न करें, भावनाओं को व्यक्त करें, या मानव-समान शिक्षा का दावा करें।” इसके अलावा, राइटिंग के लिए मना किया गया है। डॉक्यूमेंट्री कहता है, “ इसे दोबारा लिखने की कोशिश न करें, टीम हमारी वहां से ले जाएगी।”
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